В Рязани зарплату «в конвертах» чаще всего получают турагенты и молодые специалисты — исследование


20:39, 11 Октября 2018

В Рязани зарплату «в конвертах» чаще всего получают турагенты и молодые специалисты. Служба исследований HeadHunter выяснила, как часто соискателям предлагают «белые», «серые» и «чёрные» схемы оплаты труда.

Чаще всего полностью официальную зарплату имеют работники банковской, научной и медицинской сфер. «Серые» схемы оплаты труда наиболее распространены в профобластях «Строительство» и «Продажи» (46% и 46%, соответственно). «Чёрная» зарплата в основном предлагается работникам сферы туризма (24%) и молодым специалистам (21%).

По сравнению с результатами аналогичного опроса, проводившегося в 2016 году, ситуация в стране изменилась незначительно. Доля получающих частично официальную, частично «в конверте» (иначе говоря, «серую») зарплату, выросла за два года на четыре пункта. Доля же тех, кто получает полностью официальную, или «белую», зарплату, напротив, снизилась на три пункта.

Такая же тенденция прослеживается и в Рязанской области. В настоящее время зарплата выплачивается полностью в соответствии с законодательством 58% рязанских работников. На долю «конвертов» приходится 6%.

На отношение соискателей к схеме оплаты труда влияют их опыт и уровень образования. Для работников с большим трудовым стажем и средним специальным или высшим образованием «официальность» зарплаты играет более существенную роль, чем для специалистов со средним и незаконченным высшим образованием.

Среди главных плюсов «белой» зарплаты рязанские соискатели выделяют в первую очередь оплачиваемые больничные и декретный отпуск (61%), правовую гарантию своевременных выплат зарплаты (58%) и начисления в пенсионный фонд (49%).









Новости партнеров